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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、管理部門日常維保工作及人員；
2、負(fù)責(zé)維保部日常保養(yǎng)、維修和急修人員工作分派；
3、負(fù)責(zé)維保人員調(diào)配、維保質(zhì)量抽查、績(jī)效考證及安全考核，確?？蛻綦娞莸陌踩\(yùn)行；
4、根據(jù)政府制定的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)維修保養(yǎng)記錄進(jìn)行抽查；
5、負(fù)責(zé)維保合同管理和處理客戶投訴及客戶關(guān)系維護(hù)；
6、協(xié)助處理一般電梯故障和進(jìn)行電梯設(shè)備故障率統(tǒng)計(jì)、分析，采取有效措施給予改進(jìn)；
7、完成部門經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、25-45歲，身體健康，中專以上學(xué)歷，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)，熟悉電腦office辦公軟件操作；
2、持有電梯安裝維修上崗證，3年以上電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉電梯及扶梯技術(shù)性能，熟悉電梯國(guó)標(biāo)，國(guó)家對(duì)電梯告知的相關(guān)文件；
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃和執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)配合能力，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)守信的職業(yè)操守，良好的職業(yè)道德。
1、管理部門日常維保工作及人員；
2、負(fù)責(zé)維保部日常保養(yǎng)、維修和急修人員工作分派；
3、負(fù)責(zé)維保人員調(diào)配、維保質(zhì)量抽查、績(jī)效考證及安全考核，確?？蛻綦娞莸陌踩\(yùn)行；
4、根據(jù)政府制定的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)維修保養(yǎng)記錄進(jìn)行抽查；
5、負(fù)責(zé)維保合同管理和處理客戶投訴及客戶關(guān)系維護(hù)；
6、協(xié)助處理一般電梯故障和進(jìn)行電梯設(shè)備故障率統(tǒng)計(jì)、分析，采取有效措施給予改進(jìn)；
7、完成部門經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、25-45歲，身體健康，中專以上學(xué)歷，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)，熟悉電腦office辦公軟件操作；
2、持有電梯安裝維修上崗證，3年以上電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉電梯及扶梯技術(shù)性能，熟悉電梯國(guó)標(biāo)，國(guó)家對(duì)電梯告知的相關(guān)文件；
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃和執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)配合能力，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)守信的職業(yè)操守，良好的職業(yè)道德。
職位類別： 維保經(jīng)理/主管
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)電梯大修小修工作，維保合同跟蹤、配件整理、限速器校驗(yàn)，帶年檢工作等等！要有駕駛證，操作證！
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-建德市
- 聯(lián)系人：胡經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：311619
工作地址
- 地址：建德市楊村橋工業(yè)區(qū)
