職位名稱：銷售總監(jiān)
工作地點(diǎn)：海南瓊南地區(qū)以三亞為主
主要工作職責(zé):
1、及時(shí)掌握市場發(fā)展客戶及同行信息，制定市場銷售策略。
2、根據(jù)銷售戰(zhàn)略制定銷售計(jì)劃和銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)及督促團(tuán)隊(duì)完成團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo)。
3、做好市場推廣，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)客戶、發(fā)展客戶和合作伙伴關(guān)系，獲得定單。
4、跟蹤銷售步驟過程管理。
5、對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、專業(yè)培訓(xùn)，制定并執(zhí)行銷售部人員考核標(biāo)準(zhǔn)。
6、部門會(huì)議主持、日常工作管理。
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn):
1.銷售指標(biāo)達(dá)成。
2、銷售回款。
3、客戶滿意度。
4、戰(zhàn)略客戶/老客戶的開發(fā)及保有量。
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
任職要求：
1、工程類銷售經(jīng)驗(yàn)五年以上，同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上 ；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，條理清晰， 擅長商務(wù)談判，親和力強(qiáng)。
3、個(gè)人形象優(yōu)；心態(tài)開放，積極。
4、大專及以上學(xué)歷，營銷及管理專業(yè)優(yōu)先。
待遇：面議（面試通過可滿足個(gè)人所提待遇）。+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼，五險(xiǎn)一金、入職滿一年后員工定期體檢，公司員工旅游，過節(jié)福利、員工生日福利，雙休、法定節(jié)假日等。
工作地點(diǎn)：海南瓊南地區(qū)以三亞為主
主要工作職責(zé):
1、及時(shí)掌握市場發(fā)展客戶及同行信息，制定市場銷售策略。
2、根據(jù)銷售戰(zhàn)略制定銷售計(jì)劃和銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)及督促團(tuán)隊(duì)完成團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo)。
3、做好市場推廣，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)客戶、發(fā)展客戶和合作伙伴關(guān)系，獲得定單。
4、跟蹤銷售步驟過程管理。
5、對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、專業(yè)培訓(xùn)，制定并執(zhí)行銷售部人員考核標(biāo)準(zhǔn)。
6、部門會(huì)議主持、日常工作管理。
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn):
1.銷售指標(biāo)達(dá)成。
2、銷售回款。
3、客戶滿意度。
4、戰(zhàn)略客戶/老客戶的開發(fā)及保有量。
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
任職要求：
1、工程類銷售經(jīng)驗(yàn)五年以上，同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上 ；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，條理清晰， 擅長商務(wù)談判，親和力強(qiáng)。
3、個(gè)人形象優(yōu)；心態(tài)開放，積極。
4、大專及以上學(xué)歷，營銷及管理專業(yè)優(yōu)先。
待遇：面議（面試通過可滿足個(gè)人所提待遇）。+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼，五險(xiǎn)一金、入職滿一年后員工定期體檢，公司員工旅游，過節(jié)福利、員工生日福利，雙休、法定節(jié)假日等。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
銷售總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.2-2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定營銷系統(tǒng)年度管理工作目標(biāo)與計(jì)劃，制定月度管理工作計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)執(zhí)行實(shí)施，并定期進(jìn)行總結(jié)； 2、負(fù)責(zé)組織營銷系統(tǒng)年度、月度目標(biāo)與計(jì)劃的分解工作，審核管轄..
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20-50萬/年申請(qǐng)職位要求： 6 年以上工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn) 5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 儀器儀表、閥門、機(jī)械類相關(guān)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 歡迎有經(jīng)驗(yàn)、有激情、有責(zé)任心的你加入我們！我們將為你提供豐厚的福利待遇和良好的工作環(huán)..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、區(qū)域高層管理職位，協(xié)助決策層制定集團(tuán)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果； 3、設(shè)置銷售目標(biāo)..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果； 3、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模..
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1.2-2.4萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略計(jì)劃，制定銷售策略，確保銷售目標(biāo)達(dá)成； 2、 從業(yè)務(wù)視角和客戶視角，分析商品生命周期管理的產(chǎn)品訴求，制定產(chǎn)品營銷策略； 3、分析品類規(guī)劃及商品管理的指標(biāo)數(shù)據(jù)，市場策..
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60-80萬/年申請(qǐng)職位常駐工作地：上海及周邊地區(qū) 職位描述： （1）協(xié)助總監(jiān)分管全國大客戶維護(hù)與業(yè)務(wù)拓展； （2）維護(hù)并執(zhí)行全國行業(yè)性大客戶與區(qū)域性大客戶的管理體系； （3）推動(dòng)公司新產(chǎn)品在大客戶領(lǐng)域的全面落地。 ..
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0.7-1.5萬/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，結(jié)合市場情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施，達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、根據(jù)既有的銷售體系，完善完整銷售體系和流程； 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立新客戶聯(lián)系，開拓新市場； 4、負(fù)..
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20-50萬/年申請(qǐng)職位崗位要求 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)以及年度經(jīng)營計(jì)劃擬定營銷方針和銷售策略計(jì)劃并分解實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)公司的銷售運(yùn)作，引導(dǎo)和控制銷售工作的方向和進(jìn)度。 3.與技術(shù)、生產(chǎn)等部門合作，組織開發(fā)多種銷..
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80-100萬/年申請(qǐng)職位常駐工作地：上海及周邊地區(qū) 職位描述： （1）參與制度與執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略； （2）建設(shè)并管理全國銷售隊(duì)伍，保持人員穩(wěn)定與能力綜合提升； （3）督導(dǎo)企業(yè)文化在銷售團(tuán)隊(duì)的落地與執(zhí)行； （4）根據(jù)公..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果； 3、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：海南-三亞市
- 聯(lián)系人：張珍
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：迎賓路福瑞國際公館4棟11樓1117-1119室
