請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位基本職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司三菱電梯的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。工作狀態(tài)穩(wěn)定，愿意與公司長(zhǎng)期發(fā)展的，給與交納社保，轉(zhuǎn)正后的銷售業(yè)績(jī)決定底薪水平。其他面議，歡迎您的到來(lái)。
1、負(fù)責(zé)公司三菱電梯的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。工作狀態(tài)穩(wěn)定，愿意與公司長(zhǎng)期發(fā)展的，給與交納社保，轉(zhuǎn)正后的銷售業(yè)績(jī)決定底薪水平。其他面議，歡迎您的到來(lái)。
職位類別： 銷售工程師
舉報(bào)
芯片銷售工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、建立、維護(hù)和發(fā)展銷售渠道，負(fù)責(zé)代理商的開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督工作； 2、負(fù)責(zé)所在區(qū)域銷售工作，完成公司下達(dá)的季度、年度銷售任務(wù)； 3、市場(chǎng)信息收集、反饋，分析和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，..
-
6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 嚴(yán)格遵守OTIS全球安全規(guī)定，執(zhí)行公司EH&S政策，在個(gè)人職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)每項(xiàng)事故、險(xiǎn)兆有效防范，以防事故發(fā)生。 2. 完全符合UTC道德規(guī)范認(rèn)知要求。 3. 嚴(yán)格遵守美國(guó)SOX404法案要求。 4. 嚴(yán)..
-
0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.運(yùn)用銷售技巧，結(jié)合市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，收集客戶信息，開(kāi)拓拜訪新客戶，與客戶溝通項(xiàng)目方案，引導(dǎo)客戶采用最優(yōu)方案，并最終達(dá)成產(chǎn)品交付； 2．利用公司現(xiàn)有資源及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的..
-
0.6-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)步進(jìn)電機(jī)驅(qū)動(dòng)器、伺服電機(jī)驅(qū)動(dòng)器、控制器/卡的銷售工作； 2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 3、對(duì)應(yīng)收款進(jìn)行有效控制和管理，合理控制銷售費(fèi)用； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息..
-
1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、自動(dòng)化，電子，通信等專業(yè)優(yōu)先。 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力，有開(kāi)拓精神，適應(yīng)在壓力下工作。1、自動(dòng)化，電子，通信等專業(yè)優(yōu)先。 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力，有開(kāi)拓精神，適應(yīng)..
-
1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的推廣、銷售、客戶開(kāi)拓及維護(hù)工作； 2、協(xié)助客戶進(jìn)行部分技術(shù)支持工作及技術(shù)宣講培訓(xùn)； 3、學(xué)習(xí)建立和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)； 4、上級(jí)交辦的其他臨時(shí)工作。1、英文可以作為工作語(yǔ)言； 2、本..
-
0.5-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣、銷售、客戶開(kāi)拓及維護(hù)工作； 2、掌握客戶需求，建設(shè)渠道，主動(dòng)開(kāi)拓，完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)； 3、以電話、出差走訪等形式跟進(jìn)客戶及項(xiàng)目，建立和維護(hù)良好的客..
-
4-6千/月申請(qǐng)職位志奮領(lǐng)科技（CHEVEN）是全球領(lǐng)先的智能傳感器產(chǎn)品和解決方案提供商，成立于2010年，總部位于有“中國(guó)硅谷”之稱的深圳，在深圳和西雅圖兩地設(shè)立了研發(fā)中心，研發(fā)團(tuán)隊(duì)是由一群傳感器創(chuàng)客組成，負(fù)責(zé)人..
-
0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣 2.根據(jù)公司銷售計(jì)劃，完成銷售指標(biāo) 3.管理并維護(hù)客戶關(guān)系，積極開(kāi)拓新客戶 4.管理銷售款項(xiàng)的收取進(jìn)度 3.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷..
-
面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與維護(hù)2.銷售、回款與客戶管理3.信息收集整理4. 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)職位要求：1、本科以上學(xué)歷，30歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；2、有一定的PCB刀具相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、對(duì)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：動(dòng)力、電力、機(jī)電設(shè)備
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市-高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)
- 聯(lián)系人：司女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：河南
