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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位描述：
1.負(fù)責(zé)主持生產(chǎn)部的全面工作，組織并監(jiān)督部門人員全面完成生產(chǎn)本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部各類管理制度的制定、實(shí)施、檢查、監(jiān)督和控制。
3.負(fù)責(zé)制定本部門KPI指標(biāo)、工作計(jì)劃，并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制工作
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員能力提升。
5.主導(dǎo)每月KPI數(shù)據(jù)評(píng)估，分析，改善及匯報(bào)。
6.根據(jù)公司EHS體系管理要求，負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的EHS 管理、監(jiān)督與實(shí)施。
7.完成上級(jí)安排的其他工作。
任職資格：
1.大專以上學(xué)歷，電機(jī)、機(jī)械制造及制動(dòng)化專業(yè)優(yōu)先考慮。
1. 5年以上電機(jī)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有電機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
1.負(fù)責(zé)主持生產(chǎn)部的全面工作，組織并監(jiān)督部門人員全面完成生產(chǎn)本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部各類管理制度的制定、實(shí)施、檢查、監(jiān)督和控制。
3.負(fù)責(zé)制定本部門KPI指標(biāo)、工作計(jì)劃，并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制工作
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員能力提升。
5.主導(dǎo)每月KPI數(shù)據(jù)評(píng)估，分析，改善及匯報(bào)。
6.根據(jù)公司EHS體系管理要求，負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的EHS 管理、監(jiān)督與實(shí)施。
7.完成上級(jí)安排的其他工作。
任職資格：
1.大專以上學(xué)歷，電機(jī)、機(jī)械制造及制動(dòng)化專業(yè)優(yōu)先考慮。
1. 5年以上電機(jī)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有電機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)
油脂生產(chǎn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、監(jiān)督制造過(guò)程，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、高質(zhì)地完成。 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，完成生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動(dòng)力，平衡調(diào)度； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及..
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1.3-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位要求： 1.35-45歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，經(jīng)驗(yàn)豐富者可根據(jù)能力適當(dāng)放寬學(xué)歷要求； 2.必須有從事馬達(dá)制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，對(duì)馬達(dá)自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備及相關(guān)生產(chǎn)工..
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1.2-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、組織建立和完善生產(chǎn)管理體系，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成 2、對(duì)工藝技術(shù)改造實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題予以及時(shí)解決 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)組織，根據(jù)公司的生產(chǎn)目標(biāo)，制定公司年度生產(chǎn)計(jì)劃，編制月份生產(chǎn)計(jì)劃，周、日生產(chǎn)計(jì)劃，并組織安排生產(chǎn)、確保按時(shí)按質(zhì)完成。 2、組織編制生產(chǎn)系統(tǒng)管理文件、報(bào)表、完善生..
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15-25萬(wàn)/年申請(qǐng)職位任職資格 1、專科及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，要求熟悉閥門生產(chǎn)工藝； 3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程，擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理，精通生產(chǎn)制..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1，在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。 2.貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營(yíng)銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)部管理，生產(chǎn)質(zhì)量、效率、安全管理,編制生產(chǎn)計(jì)劃，機(jī)械保養(yǎng)管理。 2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度； 3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程等，按時(shí)完成..
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0.7-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、在總經(jīng)理及生產(chǎn)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹上級(jí)有關(guān)生產(chǎn)方面的方針、政策，根據(jù)企業(yè)年、季、月度的生產(chǎn)計(jì)劃和廠內(nèi)各項(xiàng)的生產(chǎn)要求； 2、加強(qiáng)統(tǒng)一指揮，組織并領(lǐng)導(dǎo)車間調(diào)度工作，嚴(yán)格按照生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃進(jìn)行..
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1-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位我們生產(chǎn)5系/6系/7系/8系/9系等系列低壓直流有刷電機(jī)和無(wú)刷電機(jī)，要求： 1、3年以上電機(jī)生產(chǎn)制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉PC、目標(biāo)管理、6S現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量控制、成本控制、精益生產(chǎn)等生產(chǎn)管理手段和方法..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位描述 生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1 生產(chǎn)計(jì)劃與組織：負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，組織生產(chǎn)活動(dòng)，確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。 2 質(zhì)量管理：負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量的控制，制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-昆山市
- 聯(lián)系人：王總
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：215300
工作地址
- 地址：江蘇省昆山市千燈鎮(zhèn)石浦協(xié)易路151號(hào)
